編輯的話

¤出版主委 鄭俊東 (第16屆校友)

各位校友大家好,值此歲末年終時刻,跟大家拜個早年,順應潮流,無紙化的趨勢,萌牙會刊也將採用電子化,不再寄發紙本,每季的會刋將發表在各陽明牙醫的相關line群組及校友會網站,請校友們收到訊息能用QR code進去瀏覽,看看校友會、學校近期的活動報導或預吿,也歡迎大家提供想跟校友們分享的資訊,萌牙會刊編輯團隊感謝您!

【徵文投稿】

校友會自即日起辦理徵文活動,以校友生活動態、快樂有趣值得紀念、結婚生子……等不限主題做分享,向校友們廣為徵稿。
投稿將可獲得精美小禮!相關投稿會刊登於萌牙會訊近期發行。

徵文專屬信箱:ym.dentist@msa.hinet.net
洽詢電話: 02-28238632、02-28209933
傳真:02-28233157
校友會總會秘書處Mendy,歡迎校友踴躍投稿。

鼠年大吉 PNG由praying設計 Pngtree.com

校友動態

第一屆新北市牙醫師公會公益園遊運動會 活動花絮

¤呂名峯理事長

【緣由】

以牙醫師數而言,新北僅次於台北是全國第二大公會,若以城市人口來說,新北市人口全國最多,再怎麼說新北市牙醫師公會也是也是全國數一數二的指標性公會。擁有2600個會員的新北牙醫公會,在歷任理事長及幹部努力下,除了學術課程,會員福利等足堪典範之外,更以新北牙醫雜誌,運動社團,熱心公益著稱。

【起心】

弟投身新北公會歷經1任監事4任理事(含本屆),十數載寒暑,親眼見證歷任理事長焚膏繼晷,戮力從公,為公會盡心盡力。今,弟受會員及幹部所託,擔任理事長一職,自當仿效先賢,貢獻己力,除承繼以往優良基礎外,如何開發新局,帶領新北公會向上發展?

【動念】

新北牙醫公會為鼓勵會員身心健康,設有運動發展委員會,下設有籃球、網球、桌球、羽毛球、壘球、高爾夫、登山健行、自行車、國標舞等社團,這些運動社團,個個活動力旺盛,皆具備舉辦賽事的能力,早已聞名全國。此外,新北與日本埼玉縣建交姐妹會將近40年,彼此壘球隊互訪打球剛好在今年是20周年,日本友人也希望在我任內能擴大慶祝。既然如此,如合併舉辦日本壘球賽與新北體育社團,變成新北牙醫運動會!

【發想】

希望除了運動員能參加運動會之外,應該舉辦園遊會讓家眷同樂。既然要廣邀家眷出席,何不將園遊會所得捐贈公益團體?新北市牙醫師公會長年編列預算,捐助弱勢團體,回饋社會做公益。會員醫師私下更會進行義診,個人捐助。有更多的會員為善不欲人知,默默行善!何不藉此合併舉辦公益園遊運動會,拋磚引玉,讓會員一起來做公益,讓行善變成一種習慣。

【憶】

在那青春年代,15、6歲鄉下小孩進城台北讀高中,是你帶領我這土包子,一起面對沙漠駝客的無窮試煉……
雖然都是牙醫系,與你相差0.5分的距離,在那個沒有行動電話,通訊軟體的時代,互相忙於學業與事業,見到你只是牙醫年會匆匆一瞥…
再次收到你的消息,竟是急性CVD,年紀輕輕逼近植物人狀態,沉重安養負擔,還是壓垮你的家庭,社會愛心伸出援手。但我還是忘不了在創世基金會的你,眼角流下的淚水……
你已遠去,讓我幫你把愛延續下去……

【夢想起飛讓愛無限】

新北市牙醫師公會長期熱心公益,除編列公務預算捐助公益團體之外,也配合偏遠地區巡迴醫療,賠錢承做政府的老人假牙政策,塗氟計畫,愛心義診等等。
但其實有很多牙醫師默默做公益,為善不欲人知。新北市牙醫師公會,希望藉由108年9月22日的【2019第一屆新北市牙醫師公會公益園遊運動會】,鼓勵會員攜家帶眷,走出戶外參加各項活動,增進身心健康之外,我們也配合創世基金會舉辦愛心園遊會。
除了贊助場地布置費用12萬之外,也由公會購買25萬園遊券發送給約2600個會員來做消費。希望藉由小小經費的補助,鼓勵會員出席愛心園遊會,拋磚引玉,引發更多的愛心捐助。
園遊會的所得全數捐贈給創世基金會,希望最後的捐助金額遠遠超過37萬元。除了本會牙醫師及員工眷屬參加外,也非常歡迎各界善心人士共同參與。
新北市牙醫師公會第一次舉辦公益園遊運動會,承蒙各級長官,民代協助,在此一併致謝!若有籌備不周之處,敬祈見諒!
希望這個公益園遊運動會是個開始,以後每年延續!希望有更多的人跟我們一起走出來做公益!
希望我們把行善做公益變習慣讓愛心無限延伸下去

新北市牙醫師公會會長 呂名峯

校友會旅遊 阿里山二日遊 活動花絮

¤溫斯勇

一年一度令人相當期待的校友會旅遊今年來到馳名海內外的阿里山,第一天早上先來到彰化萬景藝苑,園區內有許多獨特的花藝與樹木造景,還有許多老闆收藏的珍貴寶物很值得觀賞,透過導覽員詳細介紹,更了解每項寶物的小故事,不禁讓人嘆為觀止,走在園區裡真的很愜意,喜歡花藝跟古董的朋友千萬別錯過這個好地方。

然後驅車轉往斗六和雲林縣校友及牙醫師公會理監事們安排相見歡,這是個難得的聚會,也感受到了雲林牙醫師公會與當地校友們的熱情接待,一起享用了在地美食桃花源餐廳,餐後更互相贈送了精美伴手禮,才結束這場大家相談甚歡的午宴,也預告了我們這趟阿里山旅途美好的開始。

接下來就出發前往阿里山,本次安排入住頂級阿里山賓館,晚餐則為校友們準備了飯店的精美佳餚,晚宴期間醫師們攜家帶眷的上台介紹,台下校友們開始爆料大會,場面充滿各種歡笑大家歡聚一堂,由於服務人員竭誠招呼,在俊秀、智鴻、溪炎學長的號召下,眾校友還主動贊助了一筆不少的小費給服務人員們,相信幫陽明校友在阿里山賓館留下了很好的印象!

隔日凌晨三點半morning call搭乘阿里山特有的小火車祝山線,因下雨沒有看到日出,但即使天公不做美,雨水依然澆不熄校友們的熱情,先回到飯店享用完豐盛的早餐後,立馬繼續雨中漫步暢遊阿里山園區,吸收森林芬多精,享受遠離都市塵囂,沈浸森林裡的悠閒假日。

優遊吧斯鄒族文化園區位處於海拔1300公尺的茶海仙境中,鄒族語yuyupus,意涵著四季富有、內心富足,擁有一顆喜樂、善良、分享及平安的心。這裡是八八風災後創立,提供部落青年就業機會,推展觀光帶動國內休閒產業,企圖重建部落價值,與族人共同激發「文化創意」的潛力。是個相當具有意義的景點。午餐享用完原住民的特色美食,來觀賞鄒族精采歌舞表演,來到互動橋段,校友們也一起下去歌舞足蹈,在歡樂的樂聲中旅行也慢慢接近尾聲,愉快的時光總是過得特別快,但這兩天一夜的旅行又再一次拉近校友間的情感。

看到校友們開心的笑容,讓我們更有動力籌劃明年的旅遊,敬請期待。

陽明牙醫診所PGY聯合訓練群組受訓學習心得分享

林佑謙醫師:

陽明牙醫診所是一個讓人覺得溫暖的地方。學長姐們總是很願意而且不厭其煩的和我們討論治療計畫、給我們大大小小的建議、分享他們豐富的臨床經驗,讓我們在面對情況複雜的患者可以不那麼緊張和徬徨,讓我們覺得後面始終有人在。雖然才剛剛開始,我已經覺得受到好多好多的照顧和teaching,也深深覺得自己無比幸運能夠來到陽明牙醫診所學習。相信在未來的日子裡一定可以收穫滿滿。

潘柔安醫師:

在陽明牙醫診所pgy的這一年來真的學到了不少東西,也能逐漸感覺到自己小小的成長,除了每週固定的journal meeting與TPC的課程之外,週四的院內case meeting也提供機會讓自己再次檢視自己case當中還需要改進與注意的地方,並能夠與專科醫師學長姐們討論疑惑的問題與治療方案的制定,學習如何面對更複雜的案例。學長姐也十分熱心教學,不單是看診過程中的問題能及時回答確認或是手術手把手的教學,讓我在學習成長過程中感到十分得安心!

呂俊興醫師:

在陽明牙醫診所PGY的兩年裡,除了能夠延續在學校和北榮所學的治療觀念和看診模式,各個專科醫師以及PGY醫師們也都能不吝嗇地給予各方面的指導及相互學習,透過在診所內分享Case的過程中更能釐清一些盲點和仔細檢視每個步驟,在每週跟診中也能透過專科醫師的角度來面對病人的問題並試著回饋到自己的病人身上。
在兩年內或許仍無法成長到一個獨當一面的專業牙醫師,但卻紮紮實實地獲得了許多寶貴的經驗和知識,對於未來的目標和規劃也能更有想法。

蔣宜蓁醫師:

陽明牙醫診所有充足的師資,看診的設備和器械也相當齊全,此外還有扎實的課程,在PGY受訓階段可以臨床與學術並進,每週的病例討論會更是檢視自己臨床學習成果的好機會,從基本的臨床檢查、資料收集、影像判斷、疾病診斷、治療計畫的擬定與執行,都有相當有經驗的各科專科醫師給予適時的指導,PGY醫師能夠在教學相長的氣氛和充足的資源中安心的學習。

况成璿醫師:

在陽明牙醫診所受訓的日子,我不再像是過往一樣只聽從指示完成治療,而是慢慢地轉變成自己完成檢查,訂定診斷與治療計畫,最後自己去實踐並貫徹全人治療。我十分感謝診所內的專科醫師們,無私地分享他們的經驗與知識,協助我們完成許多複雜的治療。相信前來受訓的醫師們都能收穫滿載,更能成為獨當一面的牙醫師。

蘇小杭醫師:

陽明牙醫診所是一個溫馨且學習的好地方。學長姐們經驗豐富,總是不厭其煩的教導我們,跟我們討論治療計畫,分享經驗,帶我們做各種治療。每週一次的上課總是收獲滿滿,case meeting 也能學到很多東西,雖然才剛剛開始2個多月,我已經學到好多東西,也謝謝這裡的助理姊姊們無限的包容,這裡真是個好地方,很高興可以來到陽明牙醫診所學習。相信在未來的日子裡一定可以收穫滿滿,成為一個能夠獨當一面的醫師。

學校動態

2019年陽明大學牙醫學系口衛隊 暑期出隊

2019 陽明大學口衛隊出隊大合照

在今年九月初,陽明大學口衛隊的成員們提著衛教道具和義診用品,搭5小時的車,再次來到花蓮。這次陽明口衛隊出隊的國小分布在瑞穗鄉、萬隆鄉、玉里鎮一帶,離熱鬧的城市有相當一段距離,每個小學小巧自然,孩子們也各個純樸可愛。連續好幾年,陽明大學口衛隊每年暑假都會回到花蓮,希望能夠透過活潑有趣的衛教劇、帶動唱、潔牙用具發放、帶小朋友實際刷牙和用牙線、塗氟、義診,教導孩童一生受用的口腔保健知識與技巧,守護小朋友們的笑容,也守護他們家人的口腔健康。

社區演講.隨隊醫師曾婉青帶著孩子和家長一起認識生活中的口腔習慣,養成對口腔保健的提升

隊員出隊心得

文/鄭仲凱

在出隊前一天,梁醫師告訴我們要用想像力讓小孩子解除對牙醫的恐懼,也告訴我們面對小孩時要蹲下來跟他們等高,讓他們不會感到壓迫,當初我把這些內容抄在手冊的後面,告誡自己面對他們不是一種單向幫忙,反而是他們幫助我思考身為牙醫是不是能有超越金錢的付出。
第一天的義診與衛教還在上手階段,心中的想法只是單純的把器材遞好、把衛教的內容鉅細靡遺的帶給孩子們,雖然偶有失誤,但做的事卻一點也沒少,唯一想不通的點就是醫生們不斷掛在口邊的:「比起我們的義診,你們的衛教才是重點。」醫生們的義診給予了大部分的孩子們平常無法獲得的照顧,而我們的衛教只是讓孩子們了解這些保護牙齒的法,我甚至不知道他們到底有沒有吸收進去,更無法確認它們會不會照著貝氏刷牙的方法保護自己牙齒,我越想越無法理解,一直到了最後離開時我才逐漸找到了答案。

在回程的路上我思考起松浦與西林這兩間令人印象深刻的學校為何有所差別,我想陪伴是關鍵因素,松浦的孩子對衛教的吸收可能會因為老師的壓力而變質;反觀西林的孩子,老師的陪伴讓他們整體的牙齒是非常健康的,衛教的效果也更加扎實。「比起我們的義診,你們的衛教才是重點。」我發現義診雖然有更高的技術與科技,但他們完全無法從中得到任何能自我保護牙齒的方法,然而衛教可以讓他們認知到自己的重要性,讓他們知道自己的牙齒應該由自己來保護,我很慶幸我當時多花了更多的心力在陪伴而不是一味的填塞知識。出隊前我沒想到會得到那麼多的成長,也沒想到會這麼震撼,謝謝口衛隊,也謝謝孩子們。

示範牙線潔牙的方法
透過帶動唱 帶幼稚園學童建立潔牙觀念

文/姚善行

原猶記得大一寒假,常回想自己已在大學經過兩個個學期的洗禮,卻還是對自己在讀「牙醫系」沒有太多的實感。密密麻麻的課表,卻都充斥著通識課、語文課,對自己未來的職業好像還是一頭霧水。直到大二參加了口衛隊的各種例活,學會衛教、義診還有牙科的各種器械和材料,才覺得自己距離牙醫的目標好像有近了一點,也因此讓我想要加入口衛隊,想要真真正正的把自己從例活學到的東西融會貫通,也期待自己可以利用暑假的時間去為偏鄉的小朋友做點什麼。
我想整個出隊的過程中,我最深刻的大概是第一次擔任口檢助手。從小生活在大城市的我從來都無法想像竟會有小朋友的口腔狀況是如此不理想,聽著醫師不斷念著小朋友蛀牙的牙位,看到一張又一張的口檢紙上蛀牙殘根的一欄出現雙位數,我還是久久無法自已。這同時讓我反思,我們一年一次的義診衛教對這些小朋友又會帶來多大的幫助呢?會不會衛教的內容他們轉過頭就忘光?會不會再過個幾個月,他們又再多了幾顆蛀牙?

正當我的腦海裡還在煩惱著這些問題,我卻剛好聽到副隊長的分享,他說他去年出隊時有遇過一個小朋友,他說他爸爸是一個患有口腔癌的重度吸菸者,而他正卻因為前一年口衛隊去過他的國小進行過衛教,他便去跟爸爸解釋吸菸是口腔癌的危險因子,他爸爸也就因此開始把煙癮戒掉了。聽完這番分享,我便不禁思考,我們做每一件事情前不是都會選擇相信這件事情是有意義的,而努力過後到最後才會知道事情到底是好是壞還是徒勞無功嗎?所以我想,明年我還是會做一樣的事,也希望花蓮的小朋友們真的能有所收穫。

義診現場看診情形
實際帶小朋友潔牙

108.05.11 陽明大學牙醫學系牙刷杯路跑活動紀念

108.11.28 獎學金頒發

陽明大學牙醫學院頒發107學年度優秀獎助學金
財團法人台北市育群牙醫教育基金會董事長 林子淮代表全體董事頒發
感謝育群牙醫基金會董事會們歷年來默默給學生們的鼓勵!
感謝師長們、董事們無私的付出,您們就像我們永遠的父母,愛您們~

陽明大學牙醫學院頒發陽明大學牙醫校友會108年第一學期獎助學金
陽明大學牙醫校友總會 白勝方副會長 代表全體校友頒發
感謝校友們特別指定頒發給學弟妹學習經費,讓我們充滿無限暖暖的愛!

陽明大學牙醫學院許明倫院長也特別介紹參觀〔國際數位牙醫學教育示範中心〕
這是為了牙醫學院的數位牙醫學教育能趕上國際,也為了培育更多的數位牙醫教育人才,
爭取到經濟部南科,跟衛福部等單位的經費,建立了國內7院校中,
最完整的國際數位牙醫學教育示範中心。

法律小知識

【老鄧給個說法】你們家的小牙醫與勞基法(一)

¤法律顧問 鄧政雄(第12屆校友)

勞動部在108.03.12公告,「依據勞動基準法第3條第3項規定,訂定「醫療保健服務業僱用之住院醫師(不包括公立醫療院所依公務人員法制進用者)適用勞動基準法」,之後衛福部與勞動部變接續公布了許多函釋與辦法,這些辦法及新規定似乎與醫科在醫院的住院醫師比較有關,特別是在工時方面,牙科pgy訓練目前是以診所為大宗,似乎也比較少值班或者工時問題,但其實依照新的規範,仍是有許多是小牙醫、牙科診所及負責醫師必須注意的地方,老鄧會以連續幾篇文章來說明與提醒,到底身為該法中牙科的「住院醫師」與「老闆們」,有哪些權益與義務與自己息息相關的,特別是在法律與荷包方面。
首先先來了解一下該公告中所指的「住院醫師」及「適用勞基法」到底是指什麼?

一、住院醫師

這份公告的「住院醫師」與我們一般所理解的「R」是有所不同的,這裡的指依醫師法第7條之1授權訂定之專科醫師之分科及甄審辦法或醫療法第18條第2項規定,接受畢業後綜合臨床醫學訓練(一般醫學訓練)、專科醫師訓練或負責醫師訓練之醫師、牙醫師及中醫師。但不包括公立醫療院所依公務人員法制(含醫事人員人事條例、聘用人員聘用條例、陸海空軍軍官士官服役條例、陸海空軍軍官士官任官條例及陸海空軍軍官士官任職條例等)進用者,相對來說只要私人院所的「住院醫師」皆屬之。

因此在此「住院醫師」統稱所有適用勞動基準法之PGY住院醫師、專科住院醫師及負責醫師訓練之醫師(以下皆以「住院醫師」代表),其中負責醫師訓練之醫師,目前是僅指依醫療法規定接受中醫醫療機構負責醫師訓練之中醫師。

所以就牙醫師而言,所謂的「住院醫師」可以分為兩類:

(一)PGY住院醫師
指接受畢業後一般醫學訓練(post-graduate year training;簡稱PGY 訓練)之住院醫師。

(二)專科住院醫師
指接受「牙醫專科醫師分科及甄審辦法」規範之專科訓練之住院醫師。雖然目前牙科專科新增了一堆,但因為依照規定,牙醫專科醫師訓練,應於中央主管機關認定之牙醫專科醫師訓練機構為之,而目前經衛福部公告的專科訓練機構,僅以口腔顎面外科、口腔病理科、齒顎矯正科這三科已公告之機構適用,其他專科的住院醫師訓練目前仍不適用勞基法。

二、適用「勞動基準法」?

依「牙醫專科醫師分科及甄審辦法」第4條規定,國內牙醫學系應屆畢業生,於領有牙醫師證書前,得先接受一般醫學訓練,於畢業年度之12月31 日以前,未通過牙醫師第二階段考試者,應即中止接受訓練;其訓練資歷最多採計6個月。
PGY 住院醫師依勞動部公告,係於接受一般醫學訓練年限期間始適用勞動基準法,所以如果住院醫師因故於畢業後半年內未考取執照而需終止訓練,此時就非屬勞動基準法之適用對象。

當「住院醫師」適用「勞動基準法(以下簡稱勞基法)」,除非主管機關有特別規定(例如每週只有一例假,不像勞工有一例一休),否則「住院醫師」便被法律賦與勞工一樣的工作條件與權利,這時就是身為負責醫師需特別注意的時候了。

在開始說明相關適用法律之前,有件事得先說明清楚,就是「住院醫師」勞健保問題:

(一)健保
1. 強制投保
2. 一份以上工作,只需擇一工作單位投保即可。
3. 投保單位應於保險對象合於投保條件之日起三日內,向保險人辦理投保,並從符合投保條件的當天起生效。

(二)就業保險
1.強制投保
2.只要有僱用一人以上之事實,既需強制加保(無論有無投保勞保)。
3. 一份以上工作,只需擇一工作單位投保即可。

(三)提撥勞工退休金
1.強制投保
2. 只要有僱用一人以上之事實,需強制提撥(無論有無投保勞保)工資足額6﹪
的退休金。
3.不限僅能投保一份,多份工作可投保多份。

(四)勞保
1.僱用勞工五人以上之院所強制投保(其實一般如果有接受pgy訓練的院所,
員工應該都會超過5人)
2. 未滿五人以下可自願投保。
3. 有工作且符合加保條件便須投保,不論已有幾份工作
4.無勞保仍屬勞工,一樣適用勞基法
如果院所未符合投保勞保,但仍屬適用勞動基準法之勞工,老鄧仍強烈建議院所自願投保,因為所有勞基法勞工權益,不論「住院醫師」有無投保勞保,雇主皆需負擔責任。

舉個例子,某日當「住院醫師」第一天上班途中,不小心騎車出了意外,或者是在工作訓練中受傷,若符合勞動基準法或勞工保險條例所認定之職業災(傷)害,雇主需須負無過失責任,且其補償範圍包括:

(1)必需之醫療費用。
(2)不能工作時,按其原領工資數額予以補償。
(3)經治療終止後,經指定之醫院診斷,審定其身體遺存殘廢者,雇主應按其平均工資及其殘廢程度,一次給予殘廢補償。

此時院所的責任,便會因「住院醫師」有無投保勞保而有差異?
(1)無投保勞保時
院所如果未加保,當「住院醫師」於上班時間出意外,只要符合相關條件(a)上下班必經途中(b).沒有違反法令,如:未闖紅燈或酒駕等違規行為,便屬職災,萬一意外很嚴重,相關費用雇主需無條件負擔,你覺得這些金額多嗎?特別是跟勞保費比起來,可以想一想。

(2)有投保勞保
一般勞工保險內容包括普通事故及職業災害,因為「住院醫師」有在院所投保(雇主有負擔保費),因此當上下班出意外時,可請領職業災害保險,且因該保險之保費由院所全額負擔,此時該保險所賠償之金額,便可全數抵充院所應賠償之總數,當然萬一真的不夠,雇主還是必須自掏腰包,或者透過商業保險來補足。

(3)有投保,但來不及第一天投保
常有許多院所可能不會「住院醫師」第一天上班就馬上加保,一般來說晚幾天加保,最多事後被檢舉,罰個幾天錢了事,沒什麼大不了,但是,萬一,萬一,「住院醫師」第一天上班,萬一就剛好出車禍,輕傷就算了,萬一剛好很嚴重,而萬一你如果也還沒加保(也就是勞保還未生效),那就只好等著賠大錢了。
老鄧真的認為,為了自己,為了自己的荷包及「住院醫師」該有的福利,除了強制須投保的健保、就業保險及提撥勞退外,真的該認真考慮一定要投保勞保。

擷取自鄧政雄醫師老鄧給個說法部落格 2019/08/30

保險資訊

陽明大學牙醫系族譜